“美食的尽头是数学,精准的量化是保证品质和效率的最优解。”
“我熬夜做了一份《关于陆家快餐深夜食堂运营模式的优化与展望》,三十页的PPT,您有空可以看一下。’”
“PPT!”杜阿强整个人都崩溃了,
“他来上班还自带PPT!我活了二十八年,第一次见到有厨子用PPT来分析怎么多放一勺辣椒的!”
“这还让不让人活了?我太难了!”
陆明远终于忍不住,笑出了声。
看来,这「人才招募令」简直是买到了PLUS尊享版。
【叮!宿主大大,伦家就说吧!咱们是诚信经营,童叟无欺!】
【这哪是三个员工,这简直是给你配齐了一个CEO、一个COO外加一个CTO!】
【这泼天的富贵,可不是想你的风吹来的,是伦家给你送来的!】
系统的声音在脑海里响起,这次幻化成了一个戴着墨镜、叼着雪茄的杰尼龟形象,一副“一切尽在掌握”的拽样。
陆明远屏蔽了系统的自吹自擂,拍了拍李瑞和杜阿强的肩膀,安慰道:
“辛苦了。看来以后深夜食堂可以完全交给他们了。”
李瑞从储物柜里掏出一叠打印得整整齐齐的A4纸,递给陆明远,正是吴笛的那份PPT报告。
他看着报告的封面,表情如同一个学渣被迫面对自己的期末成绩单。
“老板,我觉得我需要进修一下。】
“我以前总觉得在速味佳那种地方待过,管理个小店绰绰有余,现在看来,我就是个‘大冤种’,知识已经跟不上时代了。”
杜阿强则走到后厨,拿起了自己的菜刀,对着一块冬瓜开始疯狂练习切片,嘴里还念念有词。
“不行,我不能被一个搞PPT的比下去!我的刀工才是我的灵魂!”
“我本是辅助,今晚来打野!我一定要卷死他们!”
看着一个开始陷入学习内耗,一个燃起莫名胜负欲的两个员工,陆明远笑着摇了摇头。
打开【人力资源模块】,吴笛三人的Q版“路路”小老虎头像正闪闪发光,忠诚度一栏,清一色地显示着:85/100。
看来,他们对深夜食堂的工作,不是一般的满意。
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