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公考上岸省政府,女友先把我踹了 第512章 幼稚(第1页/共2页)


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    有的人不但没有被恭维的资本,连恭维别人的资本都没有。

    张文锋现在就有点是这个样子,如果他还把宁心远看成和他一个层次的人,就没一点自知之明了。

    好在他现在醒悟了,差距一拉大,就能看清现实了。

    他现在要把宁心远当成一个菩萨拜,好让宁心远拉他一把,别一直在办公厅里头垫底。

    张文锋匆匆忙忙去了宁心远办公室。

    到了之后,一看见宁心远正坐在办公室里面,欣喜地叫了一声心远。

    宁心远低头没搭理他。

    张文锋本质上是一个老实人,但老实人有时候真不适合官场,对官场上的边界感、等级观念理解不够。

    官场上是很讲究边界感的,特别是在公共场合、办公场所,大家见面,点点头,简单说两句就过去了,绝不能拉拉扯扯表现地过于亲密。

    如果表现过于亲密,让别人看见了,就会议论纷纷,轻者被人议论你和谁谁谁关系好,重者会被人说你在搞小团伙。

    小团伙经常有人搞,但不能端上台面,一端上台面,就给你上纲上线。

    等级观念在官场上更为重要了,目无领导那可是最大的罪过,考评定语第一句便是尊重领导,团结同事。

    团结同事不一定当真,但是尊重领导绝不能马虎,谁马虎谁就别想进步。

    张文锋现在开口一句心远,不但没什么边界感,等级观念也不足。

    大家虽然是同批公务员,但那也是有界限的,不是说一句同批公务员,大家就一律平等了。

    平等也只是表面的平等,这里的边界感必须要拿捏清楚,如果大家都是处长,是一个边界感,我是处长,你是副处长,又是一个边界感。

    如果都是处长,一见面,便是:“哈哈,心远;哈哈,文锋。”

    这才可以。

    如果一个是处长,一个是副处长,便是:“哈哈,文锋;哈哈,心远处长。”

    而现在,应当是:“哈哈,文锋;宁处长好。”

    张文锋显然缺少这样的觉悟,宁心远必须让他有这样的觉悟,不然,把他调到一处后,一口一个心远的叫他,别人岂不会有样学样?

    即使别人不有样学样,张文锋岂不会不服管?

    没了办界感,就没了等级秩序,这不是摆架子什么的,这是现实需要。

    见宁心远没搭理他,张文锋脸红了。

    宁心远认真忙于工作,仍然是不搭理他。

    看了看宁心远,张文锋意识到了什么,宁心远现在不但是省长秘书,还是一处的代理处长,他一口一个心远的叫着,对宁心远不够尊重了。

    既然长进了,怎么还没脑子,现在他和宁心远早不是平等的关系,想让宁心远帮忙,得把身段放下来,对宁心远恭恭敬敬。

    张文锋把情绪好好酝酿一会儿,终于从嘴巴里崩出几个字:“宁……宁处长,您找我什么事?”

    此话一落,宁心远抬了一下头,回了一句:“文锋,你怎么这么见外,叫我心远,叫什么宁处长?不准这样叫啊。”

    张文锋愣住了。

    刚才叫心远你不是不理我吗?我叫宁处长,你当即就理我了,又不让我叫宁处长,那我叫什么?

    张文锋的脑袋就是没开化,领导说话,是真心,还是假意,必须要第一时间分的清,分不清,在领导眼里就是傻鸟。

    另外,宁心远和你客气,那是脸面,目的是考验你叫宁处长是不是真心愿意叫的,如果是真心愿意叫,就会无视领导的这个要求,仍然坚持叫宁处长。

    宁心远又低着头忙事情,不说什么事,也不让张文锋坐下,张文锋觉得自己在宁心远面前一点尊严都没有。

    你看,张文锋现在还在惦记着尊严,惦记尊严,就不要往上爬了,继续在办公厅坐冷板凳,不是很好吗?

    官场上的尊严,不是别人给的,而是自己努力得来的,升了职,手中有了一定的权力,尊严自然就来了。

    手中没有权力,你硬要别人给尊严,谁会给呢?

    即使给,那也是假的,不过是别人的客套。

    宁心远完全可以和张文锋客套客套,一口一个文锋的叫着,客客气气地请张文锋坐下,走的时候,再把张文锋客客气气地送走,但那样做有啥用呢?

    那样的话,宁心远就不会帮张文锋了,你只想要这样的尊严,领导就是给你了,有什么意思呢?

    下属与领导之间存在着一种交易,领导给你的东西是你没有的,而你能给领导的东西是什么?领导不要你钱,不要你送礼,你能给领导什么?

    不就是你的尊严吗?

    你把尊严给领导了,领导把你当成自己人,一切就OK了。

    如果领导对你就跟对待客人似的,他用起来能好用吗?

    下属如同领导的左膀右臂,左膀右臂在大脑面前要什么尊严?听大脑指挥就行了。

    宁心远必须得磨磨
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