“而且这渔轮的方向竟然忽然之间全部偏向这个大王,可是!我还没有输!只要没有确切的证据证明我的行为已经触犯法律,我就不会放弃!”
兰伯特说话的语气就像是毒舌吐信子一般,让一旁的大卫听到兰伯特自言自语而撩下来的狠话,不由自主地打了个寒战。
进公司到现在第一次看见大卫也是老板发火,而且大卫在进门之前就脑补了老板兰伯特究竟就会是什么反应,肯定会是一溜烟儿地跑进财务室一顿发火狂喷,临走摔门而去还大喊了一句shit,最后整个公司鸦雀无声……
当然这只是大卫进办公室之前,一个人脑补的画面,而且大卫还默默祈祷,可千万别像他想象中这么发展啊,还有一堆发票在等着财务开的他,到现在连财务室都不敢踏进一步了。
虽然大卫自觉脾气并不好,但要是万一老爸发脾气他也只能被迫承受啊,毕竟老板要是跟你讲话,谁敢发火啊?
反正秘书大卫表示不敢!
虽然有些人发完脾气说什么对事不对人,好吧,有时候同事跟自己说句话就打扰自己工作了,真的打扰工作直接讲就行了。
这样的同时发火,虽然在大卫看来,完全用不着发火摔东西,太把自己当回事了,好像谁非常愿意跟这种人讲话一样。
但是在职场上同事和老板那可是截然不同的身份存在!
在职场上谁是终极大BOSS?
当然是给自己发工资的老板,其他人都只是渣渣!
平日里见到的都是平易近人的老板,忽然之间兰伯特忽然就变得这么面目可憎,秘书大卫发觉自己还真吃不消这样的老板。
一个团队里面,大卫作为总裁秘书,在公司的地位也算得上是一人之下万人之上,大卫也算得上是小半个老板,面对手下倦怠的员工时,大卫有时候都忍不住发火:
“难道领导的人必须要发脾气你们才能干吗?”
“平易近人难道就要得寸进尺了?”
“难道让我做了所有的?”
可见当领导是多么的不容易,就连有时候大卫看着老板兰伯明显已经动怒了,但是最终都没有发火,大卫不得不感叹,有时候越是领导,越平易近人。
怪不得人家当领导呢。
大卫记得自己有一次一个下午因为一个税务的事情,打电话结果那些客服都是敷衍后来给所长打电话。
结果对方的态度真的好细致,所有他想要咨询的事情,都给查询了并且办理了。
果然做为领导,性格将会起着至关重要的的作用。
就像是老板兰伯特在公司内,对染不一定每个员工都讨厌絮絮叨叨的领导,也不一定每员工都喜欢表面看来平易近人的领导。
虽然有人喜欢专横跋扈的领导,也有人讨厌大而化之的领导,为什么会形成这个样子,这是因为领导不隐瞒自己的性格才有如此的差别。
一开始兰伯特对于这次的抄袭事件就表现出势在必得的姿态,即便是合约方因为担心惹祸上身,在发觉网络上报道大王发表的言论和视频,以及专业人士对这件事多方位的分析之后,iTunes高层立马决定起诉兰伯特!
趁着现在兰伯特还没有将全新的《克罗地亚狂想曲》发布在iTunes上,,iTunes高层商议后决定弃车保帅,虽然有可能兰伯特在不久之后发表在iTunes后的钢琴曲,可能会给他们带来可观的经济效益。
但是!
目前情况已经不容乐观,自从米国网络报道大王的新闻之后,尤其是因为大王上传的那一则视频,让网友们哗然一片。
显然一对比之前兰伯特的手感完全不具备任何说服力,相比较之下这个华夏网络歌手不温不火、不骄不躁的态度,更让米国人民感到钦佩。
而iTunes也收到来自多个网友的举报,因为iTunes和兰伯特签约的新闻已经不胫而走,在大洋的新闻没有曝光之前,关于双方的签约,在整个米国看来都是普天同庆的好事情。
但是大王的那一则视频,已经让米国人民对自己一直坚定的信念产生了质疑。
并且随着大王全新的钢琴曲《水边的阿狄丽娜》,在米国越来越广受好评的同时,米国人民质疑的呼声也越来越高。
iTunes公司已经接到无数热心网友的举报电话,要求趁着眼下只是签约,兰伯特所谓的重新录制《克罗地亚狂想曲》也没有发表在iTunes,赶紧毁约!
这也是第一次,作为米国最大的音乐播放平台,iTunes收到这么多网友的好心提醒,竟然是让一首已经正式签约,但还没有上架的作品毁约!
随着越来越多电话搭配打到iTunes高层,iTunes高层不得不开始重视这件事,原本作为音乐播放平台,网友们的态度和反映直接决定iTunes平台的收益和名誉。
而且网友们从一开始只是劝诫,后来直接变成警告,iTunes公司员工电话一接通,就听见
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