数字老魔作品 我有一帮亲戚想当火影全文阅读简介:我有一帮亲戚想当火影最新章节章节目录 第十一章 暗部部长宇智波信玄(第1页/共3页)
我有一帮亲戚想当火影 章节目录 第十一章 暗部部长宇智波信玄(第1页/共3页)
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短暂的休假后，四代火影波风水门终于回到了他应该在的位置。
很明显的，他的气色好多了。
毕竟秽土转生的千手扉间一个顶俩。
但千手扉间毕竟不是现任的火影，而有些文件，必须是由波风水门亲自处理的。
波风水门修了三天的假，三天已经足够积累出可观的工作量了。
但是，他的心情很好。
悄然不动声色的把一部分工作转嫁给宇智波信玄，这个事情进行得很顺利。
整个木叶最擅长外事的，是志村团藏。
虽然他篓子没少捅，但他的成绩更多。
而且仔细排查一下，会发现绝大部分值得商榷的结果，都是在他掌权后期出现的——天可怜见，志村团藏也是个人，随着年龄增长，他不可避免的也会出现头脑僵化，灵巧不足且开始变得保守的毛病。
他性格中偏向于以物理方式强行解决问题的一面也因此被放大。
但有一说一，志村团藏在其职业生涯的黄金期，是真正做到了为木叶在外积极消除风险，确保木叶作为忍界一极的威慑力的。
而波风水门，要说他执政期间，实在是绕不过去的黑点，那就是暗部工作了。
这真的不能全怪波风水门，志村团藏晚期再怎么毛病多，专业素质还是摆在那儿，他还是能解决问题的，哪怕只是从短期。
可他一倒后，偌大的木叶，整个猿飞集团里就真的是找不出一个能干好这活的。
直到宇智波信玄开始任暗部代部长。
宇智波信玄成了继志村团藏后相对擅长外事的人。
而且他并没有一开始就对外头下手。
他首先是缩减了暗部战斗部队的规模，浓缩到了百人以内。
说真的，这么多年下来，暗部的人员结构是很有问题了。
负责砍人的，数量溢出，而真正搞情报的反而人手紧缺。
而活跃在一线的人员里，又是提起意见头头是道的人才一大堆，敢于临场断事的少得可怜。
这都是宇智波信玄重点下手的地方。
随着波风水门回到办公室，宇智波信玄在火影室那边的帮工时间总算少了一些，于是他的主要上班场所又重新回到了暗部。
对暗部的整编工作已经接近尾声，一切都在步入正轨。
与往常一样，宇智波信玄熟门熟路的走入火影大楼，进入专属于暗部的区域。
现在他走在这里，四周的味道就正多了。安卓、IOS版本请访问官网https://www.biqugeapp.co下载最新版本。如浏览器禁止访问，请换其他浏览器试试；如有异常请邮件反馈。
以前一走进来，这儿的人个个身上一股子办公室主任的味道。
而现在，更多的是以前根部的味道，就是老暗部味道。
原本的暗部，秉承的是开放式的工作方式，会充分放权。
扉间班的几个人里头，最好一言堂的志村团藏，对属下的约束实际上最少。
基本上，只要属下是按照他定的方向去走的，就算捅出了篓子，志村团藏会扛下来。
二代火影时代的暗部风格，在三代目时代是被根部继承下来的。
现在，宇智波信玄需要这种风格重新回到整个暗部。
不然他会累死去，这点他站志村团藏而不站波风水门。
他们是忍者，不是靠嘴巴皮子和体制的贵族，很多权力根本不需要死抓。
特别是暗部。
暗部的工作性质和环境注定了暗部忍者需要很强的随机应变能力，这种应变是全方位的，包括了上层。
捅出篓子，太正常了，捅娄子根本就是日常。
想要不捅娄子那除非不做事了。
宇智波信玄走进自己的办公室，先在椅子上坐下。
桌上已经叠起了不少文件，作为暗部部长，他有专门的文秘团队，每天会给他整理好需要批示的文件。
但数量远远少于波风水门那边。
不仅仅是因为火影总揽全局，而是宇智波信玄被扶正后的第一件事就是开始明确层级管理，调整部门。
总部这一级，他整合了以前一大堆的部门，设立情报科学和文秘科。
以前的分部制度被保留，但分部不再是总部以下的二级机构，直接从属于情报科。
文秘科负责情报的整理和解析，内部按照成立一个个团队的方式来组织和实施工作。
而暗部所有的作战行动则由特战队统筹负责，特战队按照暗部最初的分队制来组织人员，这一部门是独立的，从宇智波信玄这里直接受命。
这样，大家该干什么干什么，各司其职，同时宇智波信玄将所有战术层面的决断权，都放了下去。
他定战略层面，战术层面大伙儿
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